3° livello CCNL Multiservizi: minimo, RAL e netto
Nel CCNL Servizi di pulizia e servizi integrati/multiservizi il 3° livello ha un minimo di 1.450,49 € lordi al mese, uguale per impiegati e quadri e per operai. Su 14 mensilità fa una RAL di 20.296,53 €: circa 1.258,85 € netti al mese, senza scatti né superminimo.
Tabella nazionale in vigore dal 1° maggio 2026.
Impiegati e quadri
| Voce | Importo |
|---|---|
| Retribuzione tabellare | 924,74 € |
| Indennità di contingenza | 515,42 € |
| E.D.R. (Protocollo 31 luglio 1992) (su 13 mensilità) | 10,33 € |
| Totale mensile | 1.450,49 € |
| Retribuzione contrattuale — 1.440,16 € × 14 | 20.162,24 € |
| E.D.R. (Protocollo 31 luglio 1992) — 10,33 € × 13 | 134,29 € |
| RAL | 20.296,53 € |
Dal 1° ottobre 2026 la tranche già firmata porta il minimo a 1.488,38 € lordi al mese (RAL 20.826,99 €).
Scatti di anzianità
Regola del contratto: fino a 8 scatti, uno ogni 2 anni, calcolati in percentuale della tabella del momento: il loro valore dipende dalla data in cui maturano, e il calcolatore lo ricostruisce dalla data di anzianità.
Part-time
Il tempo pieno è di 40 ore settimanali. A orario ridotto costante il minimo si riproporziona sulle ore lavorate.
| Ore settimanali | Lordo mensile | RAL | Netto medio al mese |
|---|---|---|---|
| 20 ore | 725,25 € | 10.148,33 € | 759,01 € |
| 24 ore | 870,30 € | 12.178,00 € | 865,74 € |
| 30 ore | 1.087,87 € | 15.222,43 € | 1.025,84 € |
Operai
| Voce | Importo |
|---|---|
| Retribuzione tabellare | 924,74 € |
| Indennità di contingenza | 515,42 € |
| E.D.R. (Protocollo 31 luglio 1992) (su 13 mensilità) | 10,33 € |
| Totale mensile | 1.450,49 € |
| Retribuzione contrattuale — 1.440,16 € × 14 | 20.162,24 € |
| E.D.R. (Protocollo 31 luglio 1992) — 10,33 € × 13 | 134,29 € |
| RAL | 20.296,53 € |
Dal 1° ottobre 2026 la tranche già firmata porta il minimo a 1.488,38 € lordi al mese (RAL 20.826,99 €).
Scatti di anzianità
Regola del contratto: nessuno scatto: una quota unica di anzianità forfettaria dopo 4 anni.
Part-time
Il tempo pieno è di 40 ore settimanali. A orario ridotto costante il minimo si riproporziona sulle ore lavorate.
| Ore settimanali | Lordo mensile | RAL | Netto medio al mese |
|---|---|---|---|
| 20 ore | 725,25 € | 10.148,33 € | 759,01 € |
| 24 ore | 870,30 € | 12.178,00 € | 865,74 € |
| 30 ore | 1.087,87 € | 15.222,43 € | 1.025,84 € |
Fonte: CCNL Servizi di pulizia e multiservizi — tabelle salariali 2025–2029 e scatti — Filcams CGIL, organizzazione sindacale firmataria; riscontrate sulla scansione dell’accordo integrativo 6 agosto 2025 (Legacoop Produzione e Servizi). Verificata il 22 settembre 2026.
Che cosa questi importi non contengono
- Imprese associate ad ANIP Confindustria: non firmano il rinnovo 2025 e le loro tabelle 2025–2029 non sono documentate. Il dato copre le centrali cooperative e Unionservizi Confapi.
- Parametri 115 (ausiliari scolastici e sanitari) e 125 (verniciatura): l’accordo 2025 pubblica solo l’aumento, non la retribuzione tabellare risultante. Non sono selezionabili.
- Elemento di garanzia retributiva dal 1° gennaio 2027: dipende dall’assenza di contrattazione di secondo livello.
- E.D.A.R. ad personam del CCNL 2007.
- Maggiorazioni per lavoro supplementare, straordinario, notturno e festivo.
- Scatti maturati prima del 1° luglio 2021: il valore della loro finestra di maturazione non è nelle fonti archiviate. Con una data di anzianità che li comprende il calcolo si ferma invece di stimarli.
- Passaggi di livello: l’impiegato conserva l’importo in cifra degli scatti maturati nel livello di provenienza (art. 22). Il calcolo li valorizza tutti al livello attuale.
Dove non è indicato diversamente, netto stimato con le regole fiscali 2026 per un dipendente privato a Milano, anno intero, tempo pieno, senza familiari a carico, senza scatti di anzianità e senza superminimo. Base nazionale: le maggiorazioni territoriali e aziendali non sono comprese. Non costituisce consulenza fiscale o del lavoro.